Kierunek: Integracja

Realizator projektu: Stowarzyszenie HUMANEO

Projekt nr:  FESL.07.03-IP.02-0B8H/24

Tytuł projektu: „Kierunek: Integracja”

Okres realizacji projektu: 01.05.2025 – 31.03.2026

Obszar realizacji projektu: województwo śląskie

Ogólna wartość projektu: 1 011 298,12 zł

Dofinansowanie UE: 859 603,40 zł

OPIS PROJEKTU

Projekt skierowany jest do:

  • obywateli państw trzecich, w tym migrantów, przebywających w województwie śląskim z zamiarem stałego / czasowego pobytu (mieszkających / pracujących w województwie śląskim), którzy:
  • nie posiadają obywatelstwa żadnego z krajów UE / Norwegia/ Islandia/ Liechtenstein/ Szwajcaria,
  • przebywają w Polsce legalnie, na podstawie dokumentów upoważniających do pobytu i pracy;
  • pracodawców zatrudniających obywateli państw trzecich z obszaru województwa śląskiego.

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie

równość szans

Zasada równości szans dla kobiet i mężczyzn ma na celu zapewnienie jednakowego traktowania obu płci we wszystkich obszarach życia społecznego i zawodowego. W ramach unijnej polityki, zasada ta jest wdrażana przez dyrektywy, które nakładają na państwa członkowskie obowiązek wprowadzenia przepisów eliminujących dyskryminację ze względu na płeć.

Główne aspekty tej zasady obejmują:

1. Ochrona prawna:
Państwa członkowskie są zobowiązane do wprowadzenia przepisów prawnych chroniących przed dyskryminacją, w tym procedur mediacyjnych i sądowych, a także sankcji za naruszenia oraz możliwości dochodzenia odszkodowań.

2. Równość na rynku pracy:
Równość na rynku pracy oznacza zapewnienie równych szans w zakresie zatrudnienia, awansu, wynagrodzenia oraz dostępu do szkoleń dla obu płci. Polityki Unii Europejskiej zobowiązują państwa członkowskie do wdrażania przepisów przeciwdziałających dyskryminacji oraz promujących równe traktowanie. Istotnym elementem jest również ochrona prawna przed dyskryminacją oraz wsparcie dla osób wracających z urlopów rodzicielskich.

3. Polityka socjalna:
Równość dostępu do systemów zabezpieczenia społecznego oraz świadczeń, a także ochrona pracowników powracających z urlopów rodzicielskich.

Szczegółowe informacje na ten temat można znaleźć na stronach rządowych oraz unijnych poświęconych polityce równości płci. Oto kilka przydatnych adresów internetowych, które oferują szeroką gamę informacji, od przepisów prawnych po raporty i badania dotyczące równości płci:

Portal Funduszy Europejskich – Wytyczne dotyczące zasad równościowych w ramach funduszy unijnych na lata 2021- 2027 opisują jednolity sposób realizacji dwóch zasad horyzontalnych: zasady równości szans i niedyskryminacji oraz zasady równości kobiet i mężczyzn przez instytucje systemu wdrażania na wszystkich etapach realizacji

Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej (Polska) – Informacje na temat polityki równości płci w Polsce: Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej

Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn (EIGE) – Zasoby i badania na temat równości płci

Organizacja Narodów Zjednoczonych (ONZ) – Strona poświęcona celom zrównoważonego rozwoju, w tym równości płci

Rzecznik Praw Obywatelskich (Polska) – Działalność i raporty dotyczące równości płci: Rzecznik Praw Obywatelskich

EUR-Lex – Oficjalna strona Unii Europejskiej, zawierająca przepisy dotyczące równości płci na rynku pracy i w systemach zabezpieczenia społecznego

 

CEL GŁÓWNY PROJEKTU:

Podniesienie integracji społeczno-gospodarczej oraz zwiększenie zdolności do zatrudnienia wśród 50 UP (30 kobiet, 20 mężczyzn) obywateli państw trzecich (OPT), w tym migrantów, przebywających w województwie śląskim z zamiarem stałego lub czasowego pobytu, w tym osób z niepełnosprawnościami poprzez:

  • wspieranie OPT, w tym migrantów, oraz pracodawców w procesie integracji cudzoziemców na rynku pracy (poradnictwo zawodowe, doradztwo zawodowe, poradnictwo specjalistyczne, szkolenia zawodowe, staże, szkolenia dla pracodawców)
  • usługi dla cudzoziemców, w tym o charakterze kompleksowych ścieżek integracji (kurs języka polskiego, warsztaty integracji OPT);

w okresie 05.2025-03.2026, co przyczyni się co poprawy sytuacji społecznej wśród min. 30 OPT oraz podjęcia zatrudnienia przez min. 5 OPT.

Uczestnicy w ramach projektu mają możliwość skorzystania z następujących form wsparcia:

  1. Indywidualne doradztwo zawodowe i poradnictwo zawodowe,
  2. Poradnictwo specjalistyczne,
  3. Szkolenia zawodowe,
  4. Staże zawodowe,
  5. Szkolenia dla pracodawców,
  6. Kurs języka polskiego,
  7. Warsztaty integracji OPT.

REZULTATY PROJEKTU:

REZULTATY PROJEKTU:

  1. Liczba osób, których sytuacja społeczna uległa poprawie po opuszczeniu programu – 30 osób,
  2. Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu – 10 osób,
  3. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 30 osób.

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW:

W ramach projektu oferujemy:

  1. Bezpłatne szkolenia zawodowe pozwalające na podniesienie lub uzupełnienie kwalifikacji lub kompetencji,
  2. Stypendium szkoleniowe,
  3. Catering na szkoleniach,
  4. Egzaminy zewnętrzne,
  5. Certyfikaty potwierdzającego uzyskanie kwalifikacji/kompetencji,
  6. Zimny bufet na kursie języka polskiego i warsztatach integracji OPT,
  7. Ubezpieczenie NNW na czas trwania stażu zawodowego,
  8. Badania lekarskie przed stażem zawodowym,
  9. Stypendium stażowe,
  10. Materiały dydaktyczne.

Rekrutacja do projektu

Zgłoszenia do projektu przyjmowane są od maja do listopada 2025 r. w Biurze Projektu, drogą pocztową lub e-mailem.

  • W Biurze Projektu Okólna 10 pok. 42, 42-400 Zawiercie.
  • Telefonicznie: 605 540 276
  • Poprzez wysłanie wiadomości e-mail: kierunekintegracja@humaneo.pl

Strona www projektu: https://www.humaneo.pl/kierunek-integracja/

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie

Formularz kontaktowy - Kierunek: Integracja

Wypełnij formularz zgłoszeniowy i weź udział w projekcie

Harmonogramy form wsparcia

10.07.2024 – 12.07.2024: W trakcie uzupełniania
06.09.2024 – 16.09.2024: W trakcie uzupełniania

OGŁOSZENIA PROJEKTOWE

Prawa autorskie © 2025 – Stowarzyszenie Humaneo