Tegoroczny luty jest bardzo aktywnym miesiącem dla Uczestników projektu „Nowa droga do pracy”. Już trzecia grupa osób bierze udział w bezpłatnych formach aktywizacji zawodowej. Uczestnicy nowej grupy rozpoczęli udział w projekcie od identyfikacji indywidualnych potrzeb Uczestnika i opracowania Indywidualnego Planu Działania. Następnie odbyło się udzielane przez psychologa wsparcie motywacyjna. Kolejnymi formami wsparcia były indywidualne, [...]
Grudzień tego roku upłynie bardzo aktywnie Uczestnikom projektu „Z POWERem do zmian”. Pierwsza grupa zrealizuje w tym miesiącu aż cztery formy aktywizacji zawodowej. Opracowanie Indywidualnego Planu Działania (IPD) to początek przygody w projekcie „Z POWERem do zmian”. Uczestnicy wspólnie z doradcą zawodowym przygotowali własny plan rozwoju kompetencji i kariery. Kolejnym krokiem jest pośrednictwo pracy. 6-godzinne [...]
Pierwsza grupa Uczestników projektu „Wystarczy chcieć! Aktywizacja społeczno-zawodowa” rozpoczyna udział w szkoleniu z umiejętności miękkich! Przeczytaj ten artykuł, dowiedź się więcej na temat projektu i zgłoś swój udział. Każdy Uczestnik projektu weźmie udział w szkoleniu z umiejętności miękkich. Zakres tematyczny szkolenia to: rozwój umiejętności osobistych (m.in. podejmowanie decyzji, kreatywność ,zarządzanie czasem, pokonywanie problemów zewnętrznych), kształtowanie [...]
Z radością informujemy, że kolejni Uczestnicy projektu „Wystarczy chcieć! Aktywizacja społeczno-zawodowa” rozpoczęła udział w indywidualnych spotkaniach z psychologiem i doradcą zawodowym. Celem spotkań jest opracowanie ścieżki reintegracji i Indywidualnego Planu Działania każdego z Uczestników. Zakres tematyczny to: analiza potrzeb i możliwości, analiza problemów społecznych, wspólna praca psychologa i Uczestnika/czki projektu nad świadomym i samodzielnym podjęciem przez Uczestnika/czkę [...]
Z radością informujemy, że pierwsi Uczestnicy projektu „Wystarczy chcieć! Aktywizacja społeczno-zawodowa” rozpoczęły udział w indywidualnych spotkaniach z coachem. Celem spotkań jest umocnienie aktywizacji zawodowej Uczestników projektu. Zakres tematyczny coachingu obejmuje w swym zakresie inicjowanie, identyfikacja problemów i ograniczeń, motywowanie i prowadzenie Uczestnika/czki Projektu przez proces zmian, który ma doprowadzić do powrotu do zatrudnienia. Celem coachingu [...]
Ta strona korzysta z ciasteczek, aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.ZamknijDowiedz się więcej
